元培工匠职教院与到位APP平台战略合作，共启蓝领技师培养计划

职业技能培训是保持就业稳定、缓解结构性就业矛盾的关键举措，是经济转型升级和高质量发展的重要支撑。二十届三中全会《决定》强调“完善高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体就业支持体系，健全终身职业技能培训制度”，为职业技能培训工作指明了前进方向、提供了根本遵循。

为进一步聚焦高校毕业生、农民工、退伍军人等重点群体以及新就业形态从业人员，增强劳动者求职择业能力、稳定就业能力、转岗转业能力、成功创业能力，以就业技能培训、岗位技能提升培训和创业培训为主要方式，提升职业培训服务的供给能力，扩大培训供给和培训规模，促进就业和创业高质量发展，元培工匠职教院与到位家庭服务APP平台战略合作，共同启动“百万蓝领技师培养计划”。北京时珍健康管理有限公司董事、到位APP平台全国运营总经理、中青创联发起人杨晓东，微本培元机构CEO、元培工匠职教院院长杨尚东，以及北大博雅-职业教育研究院副院长于海洋、胡钧、王昊旭等领导出席了此次战略合作签约仪式。

此次两大平台强强联合，主要聚焦两大服务内容：一方面是通过线上线下融合方式，由元培工匠职教院为到位家庭服务APP平台的灵活用工者提供系统的职业技能、岗位能力及创业能力培训服务，并将参训者纳入“高级工匠人才库”，科学合理地将具备特定技能或专长的人才信息集中存储、管理和利用，提高技能人才的使用效率，优化人力资源配置，更有效地对具备专业技能和特长人才的挖掘、培养和使用；另一方面是发挥平台资源优势，由到位家庭服务APP平台为元培工匠职教院及其生态合作伙伴历往期职业能力培训班学员、元培工匠人才信息网入库的技能人才，提供灵活就业创业机会和服务。

据悉，到位家庭服务APP是中国领先的O2O上门服务平台，汇聚上万种高品质到家服务，包括家政服务、上门按摩、上门维修、搬家速运、洗衣洗鞋、美容美妆、养车洗车、保姆月嫂、护士上门、鲜花绿植等几十个常用品类，一切服务都能上门；现已覆盖中国300余个主要城市，赋能2万+实体店，赋能10万+技师，在线接单，服务品类丰富。致力于为广大用户提供标准化、高品质的各种上门服务，同时向广大服务商家共享亿万级用户，做连接人与服务的大平台，引领都市人的新生活方式。

延伸阅读：在日益激烈的市场竞争环境中，技能人才是推动经济增长、促进社会进步的重要力量，然而技能人才培训作为提高劳动者技能水平和职业素养的重要手段，其意义日益凸显。

✔️提升职业技能

通过系统的培训，劳动者可以掌握更加先进的生产技术和管理知识，提高自身的工作能力和效率。不仅有助于提高生产质量和效率，还有助于企业降低成本，提升竞争力。

✔️增强就业竞争力

通过技能人才培训，劳动者可以获得更多的技能证书和资质，提高自身的职业竞争力。培训过程中的实践经验和团队协作能力的提升，也有助于劳动者更好地适应市场需求和岗位变化。

✔️推动产业升级

通过技能人才培训，劳动者可以学习和掌握新技术、新工艺和新方法，推动企业向高端化、智能化、绿色化方向发展，有助于提升企业的竞争力，推动整个产业的升级和转型。

✔️促进经济发展

通过技能人才培训，劳动者可以更加熟练地掌握生产技术和管理知识，提高生产效率和产品质量，有助于增加企业的经济效益和市场竞争力，进而推动整个经济的增长和发展。

✔️满足市场需求

通过技能人才培训，可以为企业和社会培养更多具备专业技能和职业素养的人才，满足市场需求的变化，有助于缓解人才短缺的问题，提高整个社会的劳动生产率和经济效益。

✔️助力个人成长

通过技能人才培训，劳动者可以不断学习和掌握新知识、新技能和新方法，拓展自己的视野和思维方式，有助于培养劳动者的创新意识和实践能力，提高个人的综合素质和适应能力。

✔️传承技术文化

通过技能人才培训，可以让更多的劳动者了解和掌握这些传统技术和文化，推动其传承和发展。这有助于保护和弘扬民族文化，增强国家的文化自信。

✔️构建人才梯队

通过技能人才培训，可以为企业和社会培养一支具备较高技能和职业素养的人才队伍，有助于保证企业的持续发展和竞争力提升，更好为社会提供更多的优秀人才和后备力量。